indienova.com/u/leiyunkeji/blogread/26064

我们的作品没有被评选上，发行商没有任何反馈，如石沉大海。我主动找到发行商，和他们交流。……得到的回复是demo的bug太多，还需要继续修改，暂时没有合作的意向。……公司走了一大半的人，这段时间公司几乎是一天离职一个人，从11人变成6人，我都快抓狂

indienova.com/groups/post/101141

发起：寻成都的小伙伴一起开发游戏 刚从北京离职回成都，现在在家全职开发游戏，有兴趣一起的小伙伴欢迎联系我……现在在家全职开发游戏，有兴趣一起的小伙伴欢迎联系我，微信：18382433196 backwang: 现还在做游戏吗

indienova.com/game/quit-today

《即刻离职》是一款职场主题的 2D 横向卷轴动作游戏，平凡的早晨，你心不甘情不愿起床出门上班，进公司发现所有同事都以为你要离职而袭击你……，赫然发现以前那些自己漠视的公司黑暗面是多么的可恶，你再也无法忍受高层的为所欲为，决心正式向公司发出离职挑战……残酷的职场情境题主管问你职场上尴尬的问题，离职前要继续言不由衷，还是真心话爆炸不吐不快？ 3.

indienova.com/u/pseudor/blogread/25937

由于4月初我们的一名背景美术离职，所以我们在绘制的流程处理上做了一些改动，将一些设计的方向和处理方式回归到我们开始的设定上……这里放出的只是一些开发中的场景，还有一些其他的场景资源还没有导入到引擎中处理。……试用期一个月，试用期间半薪，一个月后如果觉得合适可以转正，会在第二个月发薪时将第一个月的薪水补齐为全薪

indienova.com/groups/post/102981

废猫 我是个在游戏行业工作了十四年的老玩家，厌倦了以养成数值和付费目标为设计目的的商业化游戏，目前已经离职……期望的招募合作对象没有限制，策划、程序、美术都可以。计划中的游戏（按照未来执行顺序）1.……游戏运营、创业当过一段时间老板、大厂管理经验，目前构思了一套完整的更加现实的模拟经营玩法（其实已经构思了快十年了

indienova.com/u/mGvYOIPWS418jG6N/blogread/34190

近期发生的一些事情 办完离职后在家待了有一周了。……且在面试时老板与主策都承诺第二个项目会做一个历史类的单机游戏，现在想来就是一帮毫无经验的菜鸡在信口开河，一拍脑门想啥说啥，根本对做游戏的成本和要付出的理解没有概念的一群人……结果我居然信了，而且自愿要低薪加入这里，试用期我还在自己骗自己，为这个工作室所有的低级行为找着各种理由

indienova.com/groups/post/30008

之前经历了投资人撤资，程序员离职还有项目工程全没等事件，现在想找一名U3D技术一起花三个月开发出试玩版……猫熊先生: @KULA#1 老哥你是美术吧，最新进展可能需要美术 何晓雨: 没有在什么招聘网站上发招聘吗……@猫熊先生#6Steam独立开发者: 还差程序吗 猫熊先生: @Steam独立开发者#9 得用爱发电.

indienova.com/groups/post/101143

发起：寻成都的小伙伴一起开发游戏 刚从北京离职回到成都，现在家全职开发游戏，有兴趣的小伙伴欢迎联系，微信……RicoZhou: hi 你好 我们是一个日本的游戏工作室 现在在招人 有没有兴趣远程全职？

indienova.com/steam/game/1858450

带有Roguelite元素的职场主题动作游戏《即刻离职》，浓缩了许多荒谬职场事件—例如同事自己做不好工作还要怪你……关于游戏故事开始是发生在一个平凡的早晨，你如同平常抵达公司，发现居然所有同事都以为你要离职，觉得你是公司的叛徒……，为了搞清楚发生什么事，你踏上了用 公事包保护自己的战斗之旅，在看清了公司的黑暗后，决心打爆全公司并离职

indienova.com/u/zhuyuan2644/blogread/34754

按领导的说法，这有助于公司了解员工的工作体验和离职前的工作状态，优化后续员工在岗位上的待遇。……说实话我觉得还不如设置个即时的建议反馈渠道，别总在员工离职之后才想着改进。……员工也完全可以不那么上心去做这件事，毕竟如果要长期工作下去，一直花时间写这东西也不能给自己捞到什么好处，又没有人在监督